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Kategorie: Trendthema: Work Life Balance & War For Talents

Kategorie: Trendthema: Work Life Balance & War For Talents

Beiträge zum Thema:

Digital-Segel
Trendthema: Work Life Balance & War For Talents
Matthias Weber

Moderne Arbeitszeitmodelle – Es müssen nicht immer 40 Stunden sein!

Gerade aktuell gibt es in den Medien wieder große Diskussionen um das Arbeitszeitmodell. Gibt es eventuell bald eine 42-Stunden-Woche? Währenddessen passen andere Unternehmen ihre Zeiten an und bieten ihren Mitarbeitenden eine 35-Stunden-Woche oder sogar einen zusätzlichen freien Tag bei gleichbleibendem Lohn. Wie viele Stunden arbeiten Sie denn aktuell pro Woche? In Deutschland müssen Arbeitnehmende meist 40 Stunden pro Woche arbeiten. Jedoch gibt es tarifliche und betriebliche Regelungen, nach denen die wöchentliche Arbeitszeit auf 37,5 oder 38,5 Stunden verkürzt wird. Immer mehr Unternehmen bieten ihren Mitarbeitenden neue und flexible Arbeitszeitmodelle. Wir stellen sie Ihnen in diesem Blogbeitrag vor und zeigen, welche Vorteile sie bieten.

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Trendthema: Human Centric & Growth Mindset
Matthias Weber

Hybrid oder Home Office – Welches Arbeitsmodell passt am besten?

Die Corona-Pandemie hat in vielen Unternehmen die Arbeitsmodelle verändert. Die einst so verbreitete Präsenzarbeit ist dort, wo es möglich ist, gewichen und durch Hybridmodelle oder Home Office ersetzt. Führungskräfte und Arbeitnehmende haben somit gelernt, dass die tagtägliche Arbeit nicht zwangsläufig in den Büroräumen stattfinden muss. Aber welches Arbeitsmodell passt am besten zu Ihrem Unternehmen? Wir stellen Ihnen fünf Modelle hierzu vor, damit die Work-Life-Balance im Team stimmt.

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Wegweiser ins DigiTAL
Trendthema: Digitalisierung (Digitale Geschäftsprozesse & Mobile Working)
Matthias Weber

5 Tipps für mehr Effizienz bei Mobile Working

In den letzten Jahren ist Mobile Working immer mehr zum Trend geworden. Nicht zuletzt der digitale Wandel schafft mehr persönliche Freiheiten für Mitarbeitende, was ihren Arbeitsort betrifft. Das bezieht sich nicht nur aufs Home-Office, sondern auch auf das Arbeiten im öffentlichen Raum. Mit mobilen Geräten sind wir fast überall arbeitsfähig – zum Beispiel im Café oder auf Reisen. Die höhere Flexibilität bei der Gestaltung einer ausgewogenen Work-Life-Balance macht diese neue Form des Arbeitens für Arbeitnehmende und Arbeitgebende attraktiv. Es stellt sich nicht mehr die Frage, wo man arbeitet, sondern wie und womit. Auch wir bei den Digital-Webern nutzen die Vorteile dieser Flexibilität. Daher haben wir hier unsere 5 besten Tipps für mehr Effizienz bei Mobile Working gesammelt.

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Trendthema: Digitalisierung (Digitale Geschäftsprozesse & Mobile Working)
Matthias Weber

Der ergonomische Arbeitsplatz: Was nicht passt, wird passend gemacht!

Sitzen Sie auch gerade am Schreibtisch, während Sie diesen Beitrag lesen? Immerhin verbringen Sie in der Woche in der Regel vierzig Stunden an Ihrem Arbeitsplatz. Hochgerechnet auf ein Arbeitsjahr mit 220 Arbeitstagen sind das 1.760 Stunden am Schreibtisch. Umso wichtiger ist es, dass Sie einen ergonomischen Arbeitsplatz haben. Aber was macht Ihren Platz ergonomisch? Das Licht? Ihr Bürostuhl? Der Schreibtisch? Wir verraten Ihnen, ob alles passt – oder ob etwas passend gemacht werden sollte!

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QITT-Cloud
Trendthema: Human Centric & Growth Mindset
Matthias Weber

Da geht noch was! – So fördern Sie die Arbeitsmoral

Auf dem Weg ins DigiTAL ist die Zusammenstellung der richtigen Crew ein wichtiger Faktor. Wenn Sie neue Mitglieder anheuern, prüfen Sie in der Regel, ob die in Frage kommende Person die richtigen Fähigkeiten hat, um Ihr Unternehmensziel zu unterstützen. Das volle Potential schöpft Ihr Team aber dann aus, wenn die Arbeitsmoral stimmt. Ihre Unternehmenskultur spielt dabei eine entscheidende Rolle. Wir zeigen Ihnen, wie Sie die Arbeitsmoral Ihres Teams fördern und stärken können, um Ihren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance zu bieten.

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Trendthema: Work Life Balance & War For Talents
Matthias Weber

Asana-Tipps für mehr Effizienz im Arbeitsalltag

Eine positive Work-Life-Balance ist das Ziel vieler Arbeitnehmenden. Doch um diese zu erreichen bedarf es auch einer hohen Effizienz im Arbeitsalltag. Dabei helfen Tools wie Asana. Asana ist eines der meistgenutzten Tools für Projektmanagement und die Planung von Arbeitsabläufen und Aufgaben. Neben der Planung und Durchführung von Projekten hilft Asana auch bei der Überwachung von Fortschritten. Das ermöglicht eine optimierte Zusammenarbeit und ein agiles Projektmanagement. In diesem Beitrag stellen wir Ihnen unsere besten Tipps für ein gelungenes Projektmanagement dar. Außerdem zeigen wir Ihnen, wie Asana Ihnen bei mehr Effizienz im Arbeitsalltag helfen kann.

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Trendthema: Human Centric & Growth Mindset
Matthias Weber

Oh Captain, my Captain! – So geht Führungskompetenz

Zufriedene Mitarbeitende arbeiten effizienter. Um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern oder auch hochzuhalten, gilt es, die Grundbedürfnisse des Teams zu befriedigen. Hierzu gehören beispielsweise Transparenz und Wertschätzung. Wir zeigen Ihnen, was Führungskompetenz ausmacht und stellen die wichtigsten Fähigkeiten vor, die eine Führungskraft haben sollte. Dies trägt erheblich zur Mitarbeiterzufriedenheit und deren Work-Life-Balance bei!

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Kommen Sie mit uns ins DigiTAL. Gemeinsam bringen wir Ihr Unternehmen auf Kurs!

Jedes Unternehmen hat individuelle Anforderungen – kein Kurs ist derselbe. Deshalb weben wir gemeinsam mit Ihnen Ihr individuelles Segel für die Reise ins DigiTAL. Unsere Software-Lösungen bilden hierfür Ihre individuelle Grundlage.

Seit mehr als 20 Jahren bringen wir unsere Kundschaft ins DigiTAL. Wir gehen individuell auf Ihre Bedürfnisse ein und helfen Ihnen, Digitalstrategien zu entwickeln sowie diese gemeinsam umzusetzen. 

Wer nicht weiß, wie er sein Schiff segelt, geht unter. Ob persönliche Coachings, maßgeschneiderte Workshops auch online oder zeitsparende Inhouse-Trainings – unsere Experten sind Ihr kompetenter Kapitän für alle Gewässer.

Wie ein Segelschiff, muss Ihre Unternehmenssoftware gewartet und verwaltet werden. Dafür benötigen Sie eine Crew, die sich mit der Thematik auskennt und sich zudem permanent weiterbildet.

Wie ein Segelschiff, muss Ihre Unternehmenssoftware gewartet und verwaltet werden. Dafür benötigen Sie eine Crew, die sich mit der Thematik auskennt und sich zudem permanent weiterbildet.

Unsere aktuellen Blog-Beiträge!

Unser #digitalTeam schreibt regelmäßig über Themen die unsere Kundschaft bewegen. Lesen Sie hier die aktuellsten Beiträge:

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So erreichen Sie uns!

DIE DIGITAL-WEBER
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Service-Zeiten: 09:00 – 12:30 und 13:30 – 17:00
von Montag bis Freitag (außer an bayerischen Feiertagen)

E-Mail: team[[at]]die-digital-weber.de

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Unser Trend-Radar

In unserem Trend-Radar finden Sie Themen, die unsere Kundschaft aktuell verstärkt beschäftigen.

Das beschäftigt unsere Kundschaft aktuell:

Digitale Geschäftsprozesse

Die Reise ins DigiTAL sieht bei jedem Unternehmen anders aus. Manche starten noch in Analogien inmitten von Papierbergen, andere setzen bereits die Segel für den Digitalwind, um auf dem Datenfluss die letzten Meter zu bestreiten.

Unternehmens-
software

Projekt-
management

... und ein weiteres Thema:

Online-Marketing & Inbound

Sind auch Sie bereits einmal über den Begriff "Inbound" gestolpert und haben sich gefragt, was eigentlich dahintersteckt? Wir bieten Ihnen einen ausführlichen Überblick über die verschiedenen Bereiche und erklären, welche Bedeutung Inbound auch für Ihr Unternehmen und Ihre Marke hat.
... wichtig auch für viele Unternehmen:

Wirtschaftskrise

Fachkräftemangel. Gestörte Lieferketten. Steigende Energiekosten. Hohe Inflation. Mittlerweile belegt es auch die Faktenlage: Das Jahr 2023 steht im Zeichen der Wirtschaftskrise und stellt damit eine große Herausforderung für deutsche Unternehmen dar.
... und das Meta-Thema unserer Zeit:

Von Analogien ins DigiTAL

Das DigiTAL ist ein virtueller Ort, in dem Sie mit Ihrem Unternehmen eine digitale Infrastruktur, eine EAS-Architektur, haben. Damit können Sie Ihr digitales Unternehmenswachstum vorantreiben. Kommen Sie mit uns ins DigiTAL, lassen Sie uns die Segel setzen!

Förderung mit
dem Digitalbonus

Enterprise Application Software (EAS)

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